Een sollicitatietraject bij Withart kent de volgende fasen:

1. Briefselectie
De sollicitatieprocedure begint met een briefselectie. Om je sollicitatie te kunnen beoordelen, ontvangen we graag je CV en een korte motivatie.

2. Eerste gesprek ter oriëntatie
Het eerste gesprek op ons kantoor heeft een oriënterend karakter. In het gesprek krijg je de gelegenheid om jezelf te presenteren, maar is er voor jou ook alle ruimte om meer te weten te komen over Withart als organisatie en de functie waarin je geïnteresseerd bent. Tenzij samen anders overeengekomen, krijg je dezelfde dag nog terugkoppeling van het gesprek.

3. Vervolggesprek
In het tweede gesprek ronde maak je kennis met je toekomstige manager en een collega-professional. In dit gesprek zullen jouw motivatie voor Withart en voor je vakgebied uitgebreid aan de orde komen. Wederom geldt dat tenzij gezamenlijk anders overeengekomen, je dezelfde dag nog terugkoppeling krijgt van het gesprek.

4. Afrondende gesprek
Als we beiden besluiten om met elkaar in zee te willen gaan, dan ontvang je van ons een aanbieding in de vorm van een concept-arbeidsovereenkomst, die we in het afrondende gesprek samen met je doorlopen.

Ons streven is om de gehele procedure binnen twee weken af te ronden.